数字劳动助力产业经济高质量发展路径

　　当前，新一轮科技革命和产业变革纵深推进，数字技术已经成为驱动经济高质量发展的重要引擎。习近平总书记深刻指出：“数字经济发展速度之快、辐射范围之广、影响程度之深前所未有，正在成为重组全球要素资源、重塑全球经济结构、改变全球竞争格局的关键力量。”这从战略全局高度阐明：推动数字经济与实体经济深度融合，是顺应时代变革的必然要求，更是新时代推动产业提质增效的战略抉择。

　　数字劳动是数字经济时代的一种新型劳动形态。一方面，数字劳动能够革新传统生产组织方式，优化资源要素配置，催生新模式、新业态，全面提升全要素生产率，是驱动产业经济向更高质量、更有效率、更加公平、更可持续方向发展的关键动能。另一方面，产业经济的高质量发展，对劳动者技能结构、产业组织形态和价值创造模式，均提出了新的更高要求，这反过来为数字劳动提供了广阔舞台，指明了发展方向。因此，深入探讨数字劳动助力产业经济高质量发展的实践路径，对于我国在新发展阶段，牢牢把握发展主动权、塑造竞争新优势、扎实推进中国式现代化建设，具有重要的理论价值和现实意义。

　　强化要素赋能，激活高质量发展源动力。释放数据这一新型生产要素的潜能，同步推进数字基础设施建设和劳动者数字技能提升，可形成“数据驱动、设施支撑、人才引领”良性生态。一是深化数据要素市场化配置。探索建立分类分级的数据产权制度框架，清晰界定数据生产、流通、使用等各环节参与主体的合法权益，培育数据要素交易市场，建立兼顾效率与公平的数据收益分配机制。二是推进数字基建系统化建设。统筹布局天地一体、云网融合、智能敏捷、安全可控的智能化综合性数字信息基础设施，部署5G网络、工业互联网、算力中心等新型设施，推动传统基础设施的数字化、智能化改造升级，为产业经济各场景中的数字劳动提供设施支撑。三是提升劳动者的数字化水平。人是生产力中最活跃、最能动、最积极的因素。因此，要面向社会公众，构建普惠性终身数字教育体系，特别是要强化对产业工人、农业从业人员、服务业从业人员等一线劳动者的数字化职业技能培训，培养复合型专业人才，锻造一支新型劳动者大军。

　　优化产业体系，拓展高质量发展新空间。数字劳动的价值创造，最终需要在产业发展中得到体现。要精准对接数字劳动和产业经济需求，以数字化为纽带，重塑产业链，提升价值链，实现产业结构系统性升级。一是在制造业领域，推动人工智能、数字孪生等技术与研发设计、生产制造、运营管理等全流程深度融合，并在有条件的地区与企业合作；打造智能生产线、智慧工厂等示范载体，积极探索规模化定制等新型制造模式。二是在服务业领域，推动数字技术在生产性、生活性服务业中的创新应用，创新服务内容，提升服务品质，提高专业化水平。规范发展平台经济、共享经济等产业经济新业态，充分发挥其在优化资源配置、畅通经济循环等方面的积极作用。三是在农业农村领域，加强智慧农业关键技术的研发应用，推广智能农机装备、农业遥感监测等现代化设备设施。依托数字平台，发展农村电商，拓宽农产品销路，并将数字技术深度融入乡村治理，以数字化驱动城乡融合发展。

　　激发创新活力，锻造高质量发展强引擎。创新是引领发展的第一动力。要打通从基础研究到产业应用的创新链条，充分激发全社会的数字劳动创新潜能，激发产业经济高质量发展的内生动力。一是构建开放包容的数字创新生态。持续深化科技体制改革，培育开源技术社区，强化知识产权全链条保护，大力弘扬科学家精神与工匠精神，着力营造勇于探索、宽容失败的创新氛围，形成各类数字劳动主体竞相涌现、活力迸发的生动局面。二是健全高效顺畅的成果转化机制。产学研用深度融合，建立以企业为主体、市场为导向、产学研协同的数字技术创新体系。支持发展专业化服务机构，拓展科技信贷、知识产权质押融资等多元化金融支持渠道，降低成果转化的门槛与风险。三是培育引领未来的新兴业态集群。新兴业态是动能转换的前沿阵地。要以前瞻性的眼光布局前沿数字技术产业，开辟产业发展新赛道。对新技术、新业态、新模式实施包容审慎监管，在守住安全底线的前提下，留足发展空间，鼓励基于数字平台和数字劳动的迭代式创新，引导新兴业态在规范中不断成长、健康发展，成为引领未来经济增长的新支柱。

　　完善治理体系，筑牢高质量发展压舱石。充分释放数字劳动价值潜力，就必须建立健全与新型生产力相适应的治理模式，切实保障劳动者权益，防范化解潜在的各类风险，为产业经济行稳致远提供制度保障。一是完善适应新型劳动形态的权益保障体系。深入研究数字劳动带来的劳动关系新变化，及时完善相关法律法规，探索建立适用于灵活就业、平台用工等多种形态的劳动者权益保障机制，畅通新型劳动纠纷调解仲裁渠道，构建数字时代和谐有序、互利共赢的劳动关系。二是健全多方协同的综合治理格局。坚持促进发展和规范监管两手并重，明确政府、平台企业、行业协会、用工单位、劳动者等各方权责，推动形成政府监管、企业自治、行业自律、社会监督互为支撑的协同治理合力，并创新运用技术手段提升监管的精准化水平。除此之外，还应综合运用法律、标准、行政等多种手段，加强个人信息保护，依法严厉打击数据滥用、侵犯隐私等违法违规行为，同时引导技术向善，防止算法歧视，推动算法透明，保障数字劳动的公平性。

　　〔作者单位：安徽医科大学马克思主义学院。本文系安徽省高等学校科学研究重点项目“数字经济时代马克思劳动价值论的当代意义研究”（2024AH052594）的研究成果〕