今年以来，甘孜县坚持把管好用活驻村工作队作为巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接的重要举措，在持续抓领导、强队伍、明职责、重激励、常督导等方面下功夫，着力锻造一支下得去、待得住、干得好的驻村队伍，助力乡村振兴。

　　该县坚持党对驻村工作的全面领导，始终把抓好驻村帮扶工作，助力乡村振兴置于首位、作为首责。构建“驻村办监管+业务部门指导+乡镇主管+派出单位协管”的四级管理指导责任体系，建立由县委组织部、县乡村振兴局、县农牧农村科技局组成的联席会议制度，定期分析研判驻村帮扶工作，通过明确职责任务，进一步构建起责任清晰、协调联动、整体推进的工作格局。

　　按照《甘孜州驻村第一书记和驻村工作队管理办法》抓实队伍管理，严格落实研究分析、日常管理、请示报告等制度，进一步明确工作职责、严明工作纪律、保障管理服务、强化考核评价，为驻村干部履职尽责提供根本遵循。

　　坚持“问题导向、目标导向”，该县驻村办采取“四不两直”方式，定期、不定期对驻村工作队作用发挥情况开展督查，对履职不到位、工作不力和不在岗的驻村干部进行约谈提醒，并责令乡（镇）党委和派出单位督促整改，压紧压实驻村干部工作职责，切实改进工作作风。